集團(tuán)公司召開管理制度修訂工作專題會(huì)議
發(fā)布時(shí)間：2020-10-20
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10月20日，集團(tuán)公司召開管理制度修訂工作專題會(huì)議。公司制度修訂工作領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員參加會(huì)議，黨委副書記、總經(jīng)理劉益主持會(huì)議并講話。
會(huì)前，機(jī)關(guān)各部門在深入調(diào)研、征集意見建議的基礎(chǔ)上提交了25項(xiàng)修訂、增補(bǔ)的管理制度，內(nèi)容涵蓋生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、勞動(dòng)人事、行政管理、財(cái)務(wù)管理及黨務(wù)工作等方面。會(huì)議按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)政策文件，結(jié)合集團(tuán)工作實(shí)際，逐項(xiàng)逐條進(jìn)行了詳細(xì)的討論，并對(duì)條款的合規(guī)性、科學(xué)性、可操作性進(jìn)行了充分論證，對(duì)不完善的條款加以補(bǔ)充，使各項(xiàng)規(guī)章制度更科學(xué)、更合理、更具實(shí)用性。
針對(duì)下一步管理制度修訂工作，劉益強(qiáng)調(diào)：一是按照會(huì)議提出的修訂意見，機(jī)關(guān)各部門對(duì)需修訂的規(guī)章制度進(jìn)一步完善、補(bǔ)充；二是公司規(guī)章制度要形成動(dòng)態(tài)管理，對(duì)于不合適的條款要隨時(shí)進(jìn)行修改，使規(guī)章制度更加合理化、科學(xué)化；三是要嚴(yán)格遵守和維護(hù)公司規(guī)章制度，逐步形成用制度管人，按制度辦事的管理體制；四是各子（分）公司要及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)此次會(huì)議精神，盡快有序開展配套管理制度修訂工作。同時(shí)，要進(jìn)一步提高責(zé)任心，把集團(tuán)公司安排部署的各項(xiàng)工作抓實(shí)抓細(xì)，落實(shí)到位。
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