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崗位職責(zé)： 1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實(shí)施人力資源方針和行動計(jì)劃，以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程； 3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬...

1、協(xié)助財(cái)會文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管； 2、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理； 3、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò)； 4、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。

崗位職責(zé)： 1、項(xiàng)目投資分析，進(jìn)行日常成本測算，提供設(shè)計(jì)變更成本建議； 2、負(fù)責(zé)對設(shè)計(jì)估算、施工圖預(yù)算、投標(biāo)文件編制、工程量計(jì)算進(jìn)行審核； 3、工程款支付審核、結(jié)算管理、概預(yù)算與決算報(bào)告； 4、變更洽商審核及...