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一份出色的Resume，是向外企求職的關(guān)鍵之一。不了解有關(guān)的常識和程式，不花費(fèi)相當(dāng)?shù)男乃紒碚故?，以有純正嫻熟的英文功底，決不能獲得單位的青睞。在一大堆錯誤百出、英文表達(dá)能力低劣或平庸，毫無針對性和創(chuàng)造性的Resume中，你的那份若能讓人眼睛一亮，成功的機(jī)會必將大大增加，以下我試著結(jié)合一個(gè)具體的例子給出說明和評述。 　　Balance S…

怎么使你的履歷變成第一流的履歷？請避免以下8個(gè)常見錯誤：　　1.過于關(guān)注工作職責(zé)　　履歷中最普遍的錯誤就是將履歷變成一份枯燥乏味的職責(zé)責(zé)任清單。許多人甚至?xí)盟麄児镜墓ぷ魇貏t作為改善履歷的指南。創(chuàng)建一份履歷是對上述剩余部分的刪節(jié)，你不該僅僅敘述必需的信息，還要說明你的每個(gè)公司的不同經(jīng)歷。要提供公司怎樣因你的表現(xiàn)而大獲其利…

一、種類　　1.中式?！　∪绻杏⑽暮啔v一起遞交，建議中文不寫政治面貌，因?yàn)槿绻ネ馄蠊ぷ?，背景中的政治色彩越少越好，起碼沒必要讓老外知道?！　⌒愿袷且粋€(gè)主觀的東西，有經(jīng)驗(yàn)的招聘人員從來不相信任何人自己寫的性格，因?yàn)樗皇且粋€(gè)硬性的東西，不象學(xué)歷、技能。有些人如果認(rèn)為要招聘一個(gè)比較活躍一點(diǎn)的，便會在簡歷中寫性格開朗，有的…

英文簡歷常用詞匯大全2007-12-03 您是第6154位閱讀者頁面文字： [小] [中] [大]大學(xué)生人才盛會　　簡歷攻略　　面試秘籍　　求職陷阱　　職業(yè)測評　　本網(wǎng)活動　　免費(fèi)英語　　精品課程　　博客求職　　 -------------------------------------------------------------------------------- 9 3 1 2 3 4 4 : 1、個(gè)人品質(zhì)常用詞匯　　able 有才干…

　　簡歷制作是求職過程中的第一步，也是相當(dāng)關(guān)鍵的一步。用人單位通過簡歷上的信息，對應(yīng)聘者進(jìn)行初步的資格篩選。求職者最終能否獲得面試機(jī)會，簡歷就起著至關(guān)重要的作用。那么在撰寫個(gè)人簡歷時(shí)應(yīng)注意哪些技巧，怎樣才能吸引用人單位的眼球，增加面試的機(jī)會呢？成功的簡歷應(yīng)具備以下幾點(diǎn)：　　簡歷版面必須有條理　　楊萃先老師表示，簡歷的版…

　　要把一份簡歷做得盡善盡美實(shí)屬不易。而且現(xiàn)在，大多數(shù)職業(yè)專家還建議你準(zhǔn)備好兩套簡歷。你是不是覺得很奇怪：干嘛要費(fèi)這個(gè)勁兒？　　除了那些打著小圓點(diǎn)、頂著黑體標(biāo)題、印著各種字體的傳統(tǒng)簡歷之外，現(xiàn)在越來越多的公司采取的作法是：求職者若能提供一份可供檢索的簡歷自是最好，否則，就把傳統(tǒng)的簡歷用掃描的方法存進(jìn)公司的數(shù)據(jù)庫。　　人…

“補(bǔ)充說明”通常是在求職簡歷的結(jié)束部分，可以填寫，也可以空著。不過，如果能夠善于利用它，求職成功率將會大大提高。畢竟，作為求職簡歷的最后部分，它是表現(xiàn)自我的最后機(jī)會。 　　在“補(bǔ)充說明”中填寫的最佳信息因人而異，這取決于求職者的職業(yè)目標(biāo)和背景。請記住，求職簡歷是自我營銷的手段，其中的信息應(yīng)當(dāng)有助于向用人單位推銷自己，以…

英文求職簡歷十大忌諱下面這十個(gè)毛病可是簡歷中不該犯的。對照檢查一下你犯錯了沒有？如果有，要趕快改吧！　　1、拷貝別人的簡歷格式；　　2、不寫日期(只列公司，不列日期)；　　3、只有事實(shí)，沒有表現(xiàn)(Responsibilities/Accomplishment/Yourownrole)；　　4、工作經(jīng)歷太亂(換行業(yè)太頻繁)；　　5、怨恨字眼(Leavereason:sexualharassment/…

問:網(wǎng)絡(luò)的發(fā)達(dá)讓我們的求職變得方便了很多，鼠標(biāo)輕輕一點(diǎn)，簡歷就到了對方的郵箱里?？墒俏乙恢痹谙耄粋€(gè)招聘崗位發(fā)布出去，肯定有成百上千的求職者發(fā)來應(yīng)聘信，對方會都一一打開看嗎？說不定也是鼠標(biāo)輕輕一點(diǎn)，一封封未讀郵件就進(jìn)了垃圾桶里。　　所以，我的問題是：通過電子郵件給用人單位發(fā)送簡歷，怎樣才能提高命中率？ 某企業(yè)人力資源部經(jīng)…

1、對不同的雇主和行業(yè)，你的求職信要量體裁衣。 　　2、提出你能為未來雇主做些什么，而不是他們?yōu)槟阕鍪裁??！　?、 集中精力于具體的職業(yè)目標(biāo)?！　?、不要對你的求職情形或人生狀況說任何消極的話?！　?、 直奔主題，不要嘮叨?！　?、 不要寫沒有實(shí)力的空話。　　7、不要超過一頁，除非你的未來雇主索要進(jìn)一步的信息?！　?、 對任何打印…